Archives Categorie: Emploi

Offre d’emploi : Instituteur(trice) primaire pour les P1-P2-P3

L’école d’Estinnes (implantation de Fauroeulx) est à la recherche d’un(e) instituteur(trice) primaire pour les P1-P2-P3 à raison de 24 périodes par semaine.

Date de début: 19 avril 2021

Intéressé ? Merci de prendre contact avec la directrice de l’école au 0475/75.59.49 ou avec le secrétariat au 064/33.01.50

Offre d’emploi : instituteur(trice) maternelle

Nous recherchons un(e) instituteur(trice) maternelle pour un remplacement à temps plein (26 périodes) à partir du 25 mars pour minimum 6 semaines.

C’est un remplacement en 3ème maternelle sur l’implantation de Vellereille-les-Brayeux.

Si vous êtes intéressé(e), merci de prendre contact avec la direction au 0475/75.59.49 ou avec le secrétariat au 064/33.01.50

Offre d’emploi : institutrice maternelle

Nous recherchons un(e) instituteur(trice) maternelle pour un remplacement à temps plein (26 périodes) à partir du 25 mars pour minimum 6 semaines.

C’est un remplacement en 3ème maternelle sur l’implantation de Vellereille-les-Brayeux.

Si vous êtes intéressé(e), merci de prendre contact avec la direction au 0475/75.59.49 ou avec le secrétariat au 064/33.01.50

Offres d’emploi : 2 postes d’enseignant à pourvoir

L’école d’Estinnes recherche :

  • un(e) instituteur(trice) primaire sur l’implantation d’Estinnes-au-Val à partir du 12 janvier jusqu’au 22 janvier 2021
  • un(e) instituteur(trice) maternelle sur l’implantation de Vellereille-les-Brayeux à partir du 06 janvier jusque mi-janvier 2021, voir plus.

Si vous êtes intéressé(e), merci de contacter le secrétariat au 064/33.01.50 ou la directrice au 0475/75.59.49

Offre d’emploi – Instituteur(rice) primaire

L’école communale d’Estinnes recherche un(e) instituteur(rice) primaire pour un remplacement à temps plein à partir du 4 janvier 2021 jusque plus ou moins fin mai 2021.

Merci de contacter la direction au 0475/75.59.49 ou le secrétariat au 064/33.01.50

2 Offres d’emploi d’enseignants du primaire

2 postes sont à pourvoir :

  • Un(e) enseignant(e) primaire au plus vite jusque juin 2021 pour les périodes FLA. Si vous êtes intéressés, merci de contacter la Direction de l’école au 0475/75.59.49 ou le secrétariat au 064/33.01.50
  • Un(e) enseignant(e) primaire pour un remplacement à partir de janvier 2021 jusque fin mai 2021 en 3ème et 4ème année. Si vous êtes intéressés, merci de contacter la Direction de l’école au 0475/75.59.49 ou le secrétariat au 064/33.01.50

 

Residence-services les Arilles Rouveroy

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Offres d’emploi – Le Rouveroy

Le home Le Rouveroy engage :

  • 2 aide-soignants (H/F) – engagement au 01/11/2020
  • 1 infirmier de nuit (H/F) – engagement au 01/11/2020

Pour plus de détails, consultez le pdf ci-dessous ou via ce lien https://actualites.estinnes.be/wp-content/uploads/0046_201026163409_001.pdf

Emploi : recherche un professeur de morale et un professeur de citoyenneté

Plusieurs postes sont à pourvoir au sein de l’école communale d’Estinnes :

  • professeur de morale 2 périodes/ semaine
  • professeur de Citoyenneté : 2 périodes tous les 15 jours.

Les candidatures doivent être remises au plus tard pour le  soit :

Pour tous renseignements complémentaires, contactez :

  • Mme CONFENTE au 0475/75.59.49
  • ou le secrétariat de l’école au 064/33.01.50.

Recrutement d’un(e) assistant(e) social(e) à mi-temps

Le CPAS de ESTINNES recrute un(e) assistant(e) social(e) à mi-temps – Contrat à durée indéterminée – Médiation de dettes

Mission :

Sous la responsabilité directe du Responsable du Service Social, le médiateur de dettes assure le relais entre le débiteur et ses créanciers : le débiteur trouve dans le médiateur une personne qui l’aide à faire face à ses dettes. Pour leur part, les créanciers ont face à eux un interlocuteur avisé en la personne du médiateur de dettes.

Tâches :

  • Ecoute activement le débiteur
  • Analyse le problème de surendettement dans sa globalité
  • Etablit et examine une situation budgétaire à un moment donné
  • Vérifie la légalité des créances
  • Etablit une classification des dettes selon leur nature et les conséquences qui peuvent en
  • découler de leur non-respect
  • Informe le débiteur quant à ses droits et devoirs
  • Propose un plan d’apurement réaliste quand le budget le permet et le cas échéant, informe les créanciers quant à l’état d’insolvabilité du débiteur
  • Etablit une gestion budgétaire
  • Accessoirement ouverture d’un compte gestion et retrait assuré par le travailleur social
  • Informe le bénéficiaire des tenants et aboutissants d’une médiation de dettes
  • Participe aux réunions du CSSS et présente les dossiers qui le concernent en fournissant
  • les éléments nécessaires à la prise de décision
  • Est chargé de l’ouverture, de la gestion et du suivi des dossiers de médiation, de la rédaction des dossiers informatifs afin de les soumettre au Comité Spécial du Service Social
  • Rédige des courriers ou documents divers nécessaires au suivi des dossiers tels que définis
  • par l’ARGW du 08/02/2007.
  • Complète au fur et à mesure les fiches de suivi
  • Rédige de requêtes en Règlement Collectif de Dettes
  • Collaboration avec l’avocat désigné

Formation(s) Niveau :

Baccalauréat professionnel, Intitulé du diplôme : Assistant social

Posséder l’agrément pour pratiquer la mediation de dettes est un atout (en cas de non possession de cet agrément, le candidat retenu s’engagera contractuellement à suivre la formation ad hoc pour pratiquer la mediation de dettes).

Permis de conduire : [B] Véhicules < 3,5 tonnes et 8 places maximum

Description libre :

  • Vous êtes obligatoirement assistant social de formation.
  • Vous avez une connaissance actualisée de la législation sur la médiation de dettes.
  • Vous êtes en mesure d’utiliser les logiciels bureautiques.
  • Vous êtes apte à travailler seul ou en équipe.
  • Une expérience dans un CPAS ou un service de médiation de dettes est un atout.
  • La possession du passeport APE et/ou autres mesures d’aide à l’emploi est un atout.
  • Barême RGB echelle B

La lettre de candidature, accompagnée d’un curriculum vitae, du d’une copie du diplôme d’assistant social, et de l’eventuel agrément pour pratiquer la médiation de dettes, ainsi que d’un extrait du casier du casier judiciaire, sont à envoyer pour le 21 septembre 2020 au plus tard, à l’attention de la Directrice Générale, Sarah LEHEUREUX, par courrier ou par mail à l’adresse cpas@estinnes.be.

En transmettant votre candidature et les documents annexes demandés, vous acceptez expressément l’utilisation et le traitement de données à caractère personnel. Ces informations seront utilisées de façon sécurisée, conformément au RGPD, et uniquement aux fins du recrutement concerné.

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