CONTRAT A DURÉE INDETERMINEE
CONDITIONS DETAILLEES
Mission:
L’ ouvrie(è)r(e) en parcs et jardins (m/f) produit un résultat visible en entretenant les espaces verts (abords, parcs, sentiers, cimetières, ronds-points, …) et en favorisant leur évolution. De par sa qualification en horticulture, il/elle est particulièrement chargé d’embellir et d’entretenir les plantations. Étroitement lié avec le domaine de l’environnement, il/elle est en charge de l’entretien et de la propreté du domaine public.
Activités :
- Abattre démonter, tailler, ébrancher, tronçonner les arbres.
- Appliquer (produit/technique) les techniques de jardinage.
- Assembler (pièces/éléments) les échafaudages dans le respect des consignes et des formations suivies.
- Entretenir les espaces verts en ramassant les déchets, balayant, ratissant.
- Entretenir les espaces verts en tenant compte des exigences paysagères et sanitaires.
- Entretenir les outils, machines et matériels de travail.
- Entretenir les plantations, en veillant à l’arrosage, l’ombrage, l’apport de lumière, l’irrigation, la protection contre la grêle, le gel, la neige, le vent.
- Entretenir les sols en appliquant les techniques d’aération et de décompactage
- Nettoyer la zone de travail après intervention.
- Planter les annuelles, les bisannuelles dans les parcs, fleurir les espaces publics.
- Ramasser les déchets et papiers se trouvant dans l’espace public.
- Régler les outils et machines spécifiques aux techniques de jardinage.
- Retirer les mauvaises herbes (pissenlit, plantain, liseron, mousse, trèfle, renoncule, chardon, orties, …).
- Tailler les haies, les arbres et les arbustes en respectant les exigences liées à leurs caractéristiques.
- Tondre les pelouses.
- Utiliser les équipements de travail les plus appropriés au travail à réaliser pour des travaux en hauteur (échelles, escabeaux, échafaudages, …).
- Utiliser les matériaux (dolomie, sable, terreau, graviers, …) adaptés aux techniques de jardinage.
- Utiliser les outils et machines spécifiques aux techniques de jardinage.
- Utiliser les produits (engrais, produits phytopharmaceutiques, huiles, carburants, …) adaptés aux techniques de jardinage.
- Identifier les dégâts liés aux tailles mal exécutées.
- Identifier les éléments de terrain qui influencent la croissance des espèces.
- Mesurer les espaces, les surfaces, les écarts, les distances.
- S’assurer de l’autorisation d’élagage ou d’abatage des arbres avant de commencer.
- S’assurer du respect des normes de réglementation en vigueur.
- S’assurer du respect des normes de sécurité.
- Sécuriser le chantier et installer la signalisation adéquate.
- Surveiller le suivi des chantiers, en s’assurant du respect du cahier des charges du chantier et ses clauses particulières.
- Veiller à l’utilisation correcte et conforme des équipements de protection individuelle adéquats.
- Vérifier le fonctionnement des outils et machines, ainsi que leurs dispositifs de sécurité avant de commencer les travaux.
- Vérifier les dosages des produits utilisés. • Aménager les espaces verts (parcs, carrefours, ronds-points…).
- Charger le matériel dans les véhicules.
- Grimper dans les arbres avec les gestes professionnels (Lancer le petit sac, installer la fausse fourche depuis le sol, installer une corde d’accès, pratiquer l’ascension en footlock, pratiquer la grimpe libre).
- Manipuler adéquatement les cordes et les mousquetons et faire des nœuds adaptés aux besoins techniques.
- Manipuler le matériel, les outils et produits avec dextérité.
- Placer des clôtures, des piquets,…
- Se déplacer avec un véhicule permis BE+C.
- Se déplacer dans l’arbre sur les différents types de branches, en réinstallant la fausse fourche selon le point d’ancrage.
- Décrire les dommages causés aux plantations.
- Informer et discuter avec le conseiller en prévention SIPP dans le cadre de l’analyse annuelle des risques.
- Informer le supérieur hiérarchique du déroulement des opérations.
- Lire les étiquettes des produits et leur mode d’emploi.
- Lire les plans et les croquis.
- Prendre connaissance des consignes de travail quotidiennes et du planning.
- Reconnaître les différentes espèces de végétaux et identifier leurs caractéristiques et exigences.
- Reconnaître les types de sols (argileux, riche, humifère, léger, calcaire)
- Anticiper l’impact des facteurs environnementaux sur les plantations.
- Choisir la technique d’abattage en tenant compte des types d’arbres (droits, penchés, pourris, fendus, …) et des modes d’exploitation du bois (industrie, bois de chauffage, bois d’œuvre).
- Choisir la technique d’accès à l’arbre (échelle, élévateur, grimpe…) appropriée à la situation de terrain.
- Choisir le matériel, les outils, les produits adaptés au type d’intervention.
- Estimer la difficulté du travail, sa durée et les besoins en matériel.
- Gérer les risques relatifs à l’utilisation du matériel et à l’application des gestes techniques de taille et d’élagage au sol et en hauteur.
- Étudier les contraintes environnementales et liées au démontage de l’arbre (site, mécanique des forces…).
- Examiner l’état sanitaire des arbres. Se référer à des connaissances spécifiques qualifiantes relatives aux techniques de jardinage, de taille et d’élagage.
- Concevoir des aménagements simples d’espaces verts.
- Embellir les espaces verts et harmoniser les plantations entre elles et en tenant compte de leur environnement.
- Assurer le suivi des consignes données par le supérieur hiérarchique.
- Compléter quotidiennement les fiches de travail.
- Préparer le matériel et le chantier avant d’intervenir.
- Préparer le sol avant les aménagements, les semis…
- Ranger le matériel et les produits.
- Canaliser son énergie et se montrer capable de travailler en hauteur.
- S’adapter aux conditions climatiques et résister aux conditions de travail en plein air.
- Collaborer avec les autres corps de métier.
- Collaborer avec les autres membres de l’équipe.
- Collaborer avec les ouvriers des autres services techniques.
- Conseiller sur les techniques de taille, d’élagage et de soins à apporter aux arbres (fumure, irrigation, protections diverses contre les agressions, …).
- Participer de manière active et régulière aux formations proposées.
- S’informer sur les conditions du chantier.
CONDITIONS DE LA FONCTION
- L’ ouvrie(è)r(e) doit :
- Jouir des droits civils et politiques ;
- Être de conduite irréprochable ;
- Détenir un permis de conduire B, les permis E et C sont un plus ;
- Être détenteur au minimum d’un diplôme de l’Enseignement secondaire supérieur (CESS).
- Une expérience dans le domaine est un atout.
La fonction prévoit :
- Un engagement à l’échelle D4, à temps plein ;
- Un contrat CDI ;
- Un engagement dès que possible ;
- De remplir obligatoirement les conditions APE au moment de l’engagement.
1. Comment postuler valablement ?
Pour être recevables, les actes de candidature doivent OBLIGATOIREMENT répondre aux exigences générales et aux exigences reprises dans le profil de la fonction postulée et être adressés au Service du Personnel de la Commune d’Estinnes pour le 8 novembre 2021 au plus tard à 12h00 (la date du cachet de la Poste fera foi) ou par mail à l’adresse; aurelie.duhaut@estinnes.be;
Pièces à joindre :
- Une lettre de motivation et CV complet
- Un extrait de casier judiciaire modèle 1 datant de moins de trois mois à partir de la date de limite d’inscription des candidatures
- Une copie de votre diplôme ou l’équivalence de la Communauté française pour le(s) diplôme(s) obtenu(s) selon un régime étranger
- Attestation(s) de travail pour justifier éventuellement de l’expérience utile à la fonction (pourra (ont) être fourni par la suite)
- Passeport APE (obligatoirement)
- Copie des permis de conduire.
Les actes de candidatures seront adressés à :
Administration communale de Estinnes
Service du personnel
Chaussée Brunehault 232
7120 Estinnes
Tout renseignement complémentaire peut être demandé au service du Personnel : aurelie.duhaut@estinnes.be ; marie-louise.biondi@estinnes.be ; marie-france.legrand@estinnes.be ou en téléphonant au 064/85.80.48.
Tout dossier et toute candidature incomplète à la date de clôture de l’appel public seront considérés comme irrecevables.
